Efectos del Mecanismo de Equidad Intergeneracional sobre el Sistema de Seguridad Social (diciembre 2021)
Contenido multimedia no disponible por derechos de autor o por acceso restringido. Contacte con la institución para más información.
Tag | 1 | 2 | Value |
---|---|---|---|
LDR | 00000cam a22000004b 4500 | ||
001 | MAP20220013789 | ||
003 | MAP | ||
005 | 20220509123048.0 | ||
008 | 220506s2022 esp|||| ||| ||spa d | ||
040 | $aMAP$bspa$dMAP | ||
084 | $a40 | ||
245 | 1 | 0 | $aEfectos del Mecanismo de Equidad Intergeneracional sobre el Sistema de Seguridad Social (diciembre 2021) |
260 | $bInstituto Santalucía$c2022 | ||
300 | $a10 p. | ||
520 | $aEl objetivo de este informe es analizar los principales efectos que va a tener la derogación del Factor de Sostenibilidad (FS) y su sustitución por el Mecanismo de Equidad Intergeneracional (MEI) sobre lasostenibilidad financiera y la equidad actuarial del sistema de pensiones | ||
650 | 4 | $0MAPA20090034389$aReforma legislativa | |
650 | 4 | $0MAPA20080552114$aPensiones | |
650 | 4 | $0MAPA20080554927$aJubilación | |
650 | 4 | $0MAPA20080578107$aSeguridad Social | |
650 | 4 | $0MAPA20080623777$aSistemas de Seguridad Social | |
651 | 1 | $0MAPA20080637736$aEspaña | |
710 | 2 | $0MAPA20180006531$aInstituto Santalucía |