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Harvard Deusto business review nº 335. Julio/agosto 2023

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24500‎$a‎Harvard Deusto business review nº 335. Julio/agosto 2023
520  ‎$a‎El Índice 3D del Propósito -- Punto de Vista: Xavier Font -- 'Assessment 3.0': la neurociencia en la atracción de talento -- ¿Hacia un mejor modelo de trabajo? -- Liderar equipos en remoto sin perder identidad corporativa: autenticidad sobre autoridad -- Caso práctico. Zeus y Sesame: un modelo de cultura corporativa innovadora -- Nuevos contextos empresariales para el talento digital -- ¿Cómo plantear el liderazgo en los nuevos entornos de trabajo? -- Llegó la app 'fintech' enfocada a los 'expats' - [Entrevista a] Francesca Gino: En busca del "talento rebelde"
650 4‎$0‎MAPA20080546915‎$a‎Economía
650 4‎$0‎MAPA20080606787‎$a‎Innovación empresarial
650 4‎$0‎MAPA20080586546‎$a‎Nuevas tecnologías
650 4‎$0‎MAPA20080600648‎$a‎Crecimiento económico
650 4‎$0‎MAPA20080546991‎$a‎Empresas
650 4‎$0‎MAPA20170006503‎$a‎Transformación digital
650 4‎$0‎MAPA20080551513‎$a‎Liderazgo
65014‎$0‎MAPA20080645342‎$a‎Gestión del talento
7730 ‎$w‎MAP20077100703‎$t‎Harvard Deusto business review‎$d‎Bilbao : Ediciones Deusto, 1990-‎$x‎0210-900X‎$g‎03/07/2023 Número 335 - julio/agosto 2023 , 84 p.
85600‎$y‎MÁS INFORMACIÓN‎$u‎ mailto:centrodocumentacion@fundacionmapfre.org?subject=Consulta%20de%20una%20publicaci%C3%B3n%20&body=Necesito%20m%C3%A1s%20informaci%C3%B3n%20sobre%20este%20documento%3A%20%0A%0A%5Banote%20aqu%C3%AD%20el%20titulo%20completo%20del%20documento%20del%20que%20desea%20informaci%C3%B3n%20y%20nos%20pondremos%20en%20contacto%20con%20usted%5D%20%0A%0AGracias%20%0A