Círculos de calidad y gestión humana

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<dc:creator>Esteller Bell, Jorge</dc:creator>
<dc:date>1987-11-01</dc:date>
<dc:description xml:lang="es">Sumario: Definición de los círculos de calidad, características y posibilidades de implantación en las empresas</dc:description>
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<dc:rights xml:lang="es">InC - http://rightsstatements.org/vocab/InC/1.0/</dc:rights>
<dc:subject xml:lang="es">Círculos de calidad</dc:subject>
<dc:subject xml:lang="es">Recursos humanos</dc:subject>
<dc:subject xml:lang="es">Organización del trabajo</dc:subject>
<dc:subject xml:lang="es">Condiciones de trabajo</dc:subject>
<dc:subject xml:lang="es">Técnicas de gestión</dc:subject>
<dc:subject xml:lang="es">Management</dc:subject>
<dc:type xml:lang="es">Artículos y capítulos</dc:type>
<dc:title xml:lang="es">Círculos de calidad y gestión humana</dc:title>
<dc:title xml:lang="es">Título: Salud y trabajo</dc:title>
<dc:relation xml:lang="es">En: Salud y trabajo. - Madrid. - nº 64 Noviembre-Diciembre 1987 ; p. 43-46</dc:relation>
<dc:relation xml:lang="es">En: Salud y trabajo : revista del Instituto Nacional de Seguridad e Higiene en el Trabajo. - Madrid : INSHT, 1985-1995. - 01/11/1987 Número 64  - noviembre-diciembre , p. 43-46</dc:relation>
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