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MAP20071501660DiStefano, Joseph J.Liderazgo para un resultado extraordinario / Joseph J. DiStefanoEl éxito en el mercado depende de la capacidad del directivo para crear y desarrollar liderazgo. Pero, hay empresas que, además de éxito en el mercado, obtienen unos resultados extraordinarios. El autor del artículo, partiendo de tres formas de concebir el liderazgo (Liderazgo transformacional o motivador, Liderazgo transaccional u orientado a un resultado y Liderazgo laisez-faire o ausencia de liderazgo), trata de averiguar qué tipo de liderazgo conduce a conseguir esos resultados excepcionales y trata de dar respuesta a preguntas como: ¿Cómo consiguen los líderes obtener tales resultados?, ¿hay un comportamiento homogéneo en todos los líderes mundiales, o hay diferencias entre distintos países o culturas corporativas?En: Capital humano. - Madrid. - nº 142, Marzo 2001 ; p. 60-641. Liderazgo. 2. Directivos de empresas. 3. Estrategia empresarial. 4. Empresas. 5. Cultura corporativa. I. Title. II. Título: Capital humano.