Diversigrama de competencias : lo último en agrupaciones de competencias

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<title>Diversigrama de competencias</title>
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<title>Capital humano</title>
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<abstract>El diversigrama va más allá de la gestión por competencias. Es una nueva agrupación de competencias aplicable a la selección, a la retención y al desarrollo del talento de los profesionales de una organización compatible con los sistemas de gestión de competencias utilizados actualmente en la mayoría de las organizaciones.Permite diseñar, modificar o complementar herramientas de gestión que garanticen la creación, mantenimiento y desarrollo en nuestra organización de un equipo ganador</abstract>
<note type="statement of responsibility">Cristina Torrado</note>
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<topic>Selección de personal</topic>
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<title>Capital humano</title>
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<text>nº 165, Abril 2003 ; p. 34-44</text>
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