Directivos y líderes : ¿son diferentes?
Contenido multimedia no disponible por derechos de autor o por acceso restringido. Contacte con la institución para más información.
Tag | 1 | 2 | Value |
---|---|---|---|
LDR | 00000nab a2200000 i 4500 | ||
001 | MAP20071505833 | ||
003 | MAP | ||
005 | 20080418124836.0 | ||
007 | hzruuu---uuuu | ||
008 | 040929e20040701esp|||| | |00010|spa d | ||
040 | $aMAP$bspa | ||
084 | $a922.12 | ||
100 | 1 | $0MAPA20080210793$aZaleznik, Abraham | |
245 | 1 | 0 | $aDirectivos y líderes$b: ¿son diferentes?$cAbraham Zaleznik |
520 | 8 | $a¿Cuál es el método ideal para desarrollar el liderazgo?. Cada sociedad establece su propia respuesta a esta pregunta, y cada una, al tratar de hallar respuestas, define sus miedos más profundos sobre el objetivo, la distribución y el uso del poder. El mundo de los negocios ha aportado su propia respuesta a la cuestión del liderazgo desarrollando una nueva raza: el directivo. En el presente artículo se establece una comparación entre los líderes y los directivos | |
650 | 1 | 1 | $0MAPA20080551513$aLiderazgo |
650 | 1 | $0MAPA20080605742$aDirectivos de empresas | |
650 | 1 | 1 | $0MAPA20080579838$aCultura directiva |
650 | 0 | 1 | $0MAPA20080590048$aCultura empresarial |
650 | 1 | 1 | $0MAPA20080606404$aHabilidades directivas |
740 | 0 | $aHarvard Deusto business review | |
773 | 0 | $dBilbao: Ediciones Deusto$gnº 126, julio 2004 ; p. 38-48$tHarvard- Deusto business review |