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Informe de compensación total : el empleado debe saber todo lo que la empresa está invirtiendo en él

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MAP20071507087
Marcos, Susana
Informe de compensación total : el empleado debe saber todo lo que la empresa está invirtiendo en él / Susana Marcos
Cada día que pasa parece más cierto que los empleados de una organización suponen una parte muy significativa de su éxito. Probablemente hoy más que nunca, y sobre todo en economías orientadas a los servicios, las empresas dependen de su fuerza laboral para poder sumar en su cuenta de resultados, pero éste es a su vez uno de sus "costes" más grandes
En: Nueva empresa . - Madrid. - nº 490, Junio 2005 ; p. 55-57
1. Formación . 2. Costes económicos . 3. Inversiones . 4. Motivación . 5. Comunicación . 6. Empresas . 7. Recursos humanos . I. Title. II. Título: Nueva empresa.