Generali Seguros, construyendo la cultura del futuro : un modelo de fusión basado en las personas
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245 | 0 | 0 | $aGenerali Seguros, construyendo la cultura del futuro$b: un modelo de fusión basado en las personas$cAlberto Ogando García, Francesc Giralt Canadell |
520 | $aEl artículo trata de la experiencia adquirida por Generali durante el proceso de fusión e integración de dos empresas de larga tradición: Estrella Seguros y Vitalicio Seguros. Destaca como elemento fundamental para el exito de la fusión la necesidad de considerar la vertiente humana del proceso y se explica el modo de cómo se abordaron dichos aspectos. Las fusiones exitosas son aquellas que han sabido contemplar debidamente el factor humano y la problemática de su integración, siendo capaces de construir una nueva cultura alineada con la estrategia y basada en los valorres corporativos | ||
610 | 2 | 1 | $0MAPA20080435967$aGenerali Group |
650 | 1 | $0MAPA20080590567$aEmpresas de seguros | |
650 | 1 | $0MAPA20080621452$aGestión de recursos humanos | |
650 | 1 | $0MAPA20080590031$aCultura corporativa | |
650 | 1 | $0MAPA20080585457$aFusión de empresas | |
651 | 1 | $0MAPA20080637736$aEspaña | |
700 | 1 | $0MAPA20110019242$aGiralt Canadell, Francesc | |
773 | 0 | $wMAP20077100130$tCapital humano : revista para la integración y desarrollo de los recursos humanos$dMadrid : Wolters Kluwer, 1992-2015$x1130-8117$g01/06/2011 Número 255 - junio 2011 , p. 44-53 |