Sistemas de retribución variable en auditoría interna

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      <subfield code="c">Ana Minguet Blázquez, Coord.</subfield>
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      <subfield code="a">El objetivo de este documento es ofrecer una guía de actuación a Directores de Recursos Humanos, Directores de Auditoría Interna y Comisiones de Auditoría para permitirles encontrar las formas más adecuadas de fomentar la motivación y el logro de objetivos del personal de las funciones de control y aseguramiento, mitigando los posibles riesgos de conflictos de interés y pérdida de objetividad e independencia frente al negocio que ello supone.</subfield>
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