| LDR | | | 00000nam a2200000 i 4500 |
| 001 | | | MAP20070028741 |
| 003 | | | MAP |
| 005 | | | 20080417183230.0 |
| 007 | | | hzruuu---uuuu |
| 008 | | | 950523s1994 esp 00010 spa d |
| 017 | | | $aM. 38.456-1994 |
| 020 | | | $a84-309-2585-6 |
| 040 | | | $aMAP$bspa |
| 084 | | | $a40 |
| 110 | 1 | | $0MAPA20080438968$aUnión Europea |
| 240 | 1 | 0 | $aLeyes, etc., de la Seguridad Social |
| 245 | 1 | 0 | $aReglamentos 1408-71 y 574-72 de las Comunidades Europeas en materia de Seguridad Social |
| 260 | | | $aMadrid$bInstituto Nacional de la Seguridad Social$cD.L. 1990 |
| 300 | | | $a492 p.$c21 cm |
| 500 | | | $aPertenece al fondo donado por D. Félix Mansilla |
| 520 | | | $aReglamento (CEE) número 1408/71, relativo a la aplicación de los regímenes de Seguridad Social a los trabajadores por cuenta ajena, a los trabajadores por cuenta propia y sus familiares que se desplazan dentro de la Comunidad -- Reglamento (CEE) número 574/72 del Consejo, de 21 de marzo de 1972, por el que se establecen las modalidades de aplicación de los regímenes de Seguridad Social a los trabajadores por cuenta ajena y sus familias que se desplacen dentro de la Comunidaduntos resueltos por el Tribunal Europeo |
| 650 | 1 | 1 | $0MAPA20080578107$aSeguridad Social |
| 650 | 1 | 1 | $0MAPA20080567613$aUnión Europea |
| 650 | 1 | 1 | $0MAPA20080571818$aDerecho laboral |
| 650 | 1 | 1 | $0MAPA20080590185$aDerecho comunitario |
| 650 | 1 | 1 | $0MAPA20080559236$aLegislación |
| 650 | 1 | 1 | $0MAPA20080602741$aNormativa comunitaria |
| 650 | 1 | 1 | $0MAPA20080569402$aJurisprudencia |
| 710 | 2 | | $0MAPA20080463199$aInstituto Nacional de la Seguridad Social (España) |
| 856 | | | $yMÁS INFORMACIÓN$umailto:centrodocumentacion@fundacionmapfre.org?subject=Consulta%20de%20una%20publicaci%C3%B3n%20&body=Necesito%20m%C3%A1s%20informaci%C3%B3n%20sobre%20este%20documento%3A%20%0A%0A%5Banote%20aqu%C3%AD%20el%20titulo%20completo%20del%20documento%20del%20que%20desea%20informaci%C3%B3n%20y%20nos%20pondremos%20en%20contacto%20con%20usted%5D%20%0A%0AGracias%20%0A |
