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Freelancers y trabajadores gig: ¿es posible integrarlos en la estrategia de beneficios de una compañía?

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Freelancers y trabajadores gig: ¿es posible integrarlos en la estrategia de beneficios de una compañía?
Sumario: La figura del trabajador autónomo no es nueva, pero la irrupción de las tecnologías de la información y la comunicación (TIC) y de los nuevos modelos de negocio digitales ha permitido que cada vez más organizaciones cuenten con trabajadores independientes en su día a día. Este tipo de trabajadores no disfrutan de los mismos beneficios que los empleados en plantilla. Sin embargo, no deben quedarse completamente al margen de la estrategia de bienestar y beneficios de la compañía.
En: Blog Willis Towers Watson. - Publicado en Salud ; 4 p. 16 diciembre 2019
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