MAP20071027819Hostigamiento psicológico en el trabajo : el mobbing / Pilar Camps del Saz... [et al.]Sumario: Múltiples estudios han puesto de manifiesto las relaciones entre distintos aspectos psicosociológicos que se dan en las organizaciones de trabajo y ciertas disfunciones que se producen. Un mal clima laboral, la insatisfacción en el trabajo o la desmotivación constituyen algunos de esos aspectos. Estos conceptos señalan una situación de desajuste y apuntan a un resultado desfavorable para el individuo en el balance que se establece entre ciertas características del trabajo y de su organización, por una parte, y ciertas capacidades, expectativas y necesidades humanas, por otraEn: Salud y trabajo. - Madrid. - nº 118, 1996-6 ; p. 10-141. Psicosociología de la prevención. 2. Relaciones laborales. 3. Comportamiento humano. 4. Comportamientos individuales. 5. Conflictos interpersonales. 6. Mobbing. I. Camps del Saz, Pilar. II. Título. III. Título: Salud y trabajo.
