Centro de Documentacion de Fundación MAPFRE - Reorganización del tiempo de trabajo : un análisis de las recientes tendencias en Europa

Notas: Conferencia pronunciada en la 8ª Conferencia Europea de Directores de Recursos Humanos, Bruselas, 22-23 junio 1998Sumario: El objeto del presente artículo es poner en evidencia la relación que existe entre el tiempo de trabajo y la organización del trabajo en Europa. Esta relación debe entenderse desde distintas perspectivas, es decir desde la posición de la empresa y desde la de los trabajadores. De hecho, si cada vez es más esencial para las empresas adaptar rápidamente el tiempo de trabajo al mercado y rentabilizar al máximo las instalaciones costosas, también hay que tener en cuenta las reivindicaciones de los trabajadores en cuanto a la duración del tiempo de trabajo. En este campo las cosas han evolucionado considerablemente, debido al creciente número de mujeres que ocupan una actividad asalariada, pero debido también al nuevo interés suscitado por la formación profesional complementaria y a una mayor flexibilidad en el acceso o la salida de la vida activaRegistros relacionados: En: Aedipe : revista de la Asociación Española de Dirección de Personal . - Madrid. - nº 6, Septiembre 1998 ; p. 10-23Materia / lugar / evento: Organización del trabajo Tiempos de trabajo Empresas Productividad Rentabilidad Organización del tiempo Jornada laboral Taylorismo Teoría de la organización Europa Conferencias Otros autores: Conferencia Europea de Directores de Recursos Humanos (8ª: Junio 1998: Bruselas)
Otras clasificaciones: 922.111.1