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Liderazgo para un resultado extraordinario
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MAP20071501660
DiStefano, Joseph J. ‌
Liderazgo para un resultado extraordinario / Joseph J. DiStefano
El éxito en el mercado depende de la capacidad del directivo para crear y desarrollar liderazgo. Pero, hay empresas que, además de éxito en el mercado, obtienen unos resultados extraordinarios. El autor del artículo, partiendo de tres formas de concebir el liderazgo (Liderazgo transformacional o motivador, Liderazgo transaccional u orientado a un resultado y Liderazgo laisez-faire o ausencia de liderazgo), trata de averiguar qué tipo de liderazgo conduce a conseguir esos resultados excepcionales y trata de dar respuesta a preguntas como: ¿Cómo consiguen los líderes obtener tales resultados?, ¿hay un comportamiento homogéneo en todos los líderes mundiales, o hay diferencias entre distintos países o culturas corporativas?
En: Capital humano. - Madrid. - nº 142, Marzo 2001 ; p. 60-64
1. Liderazgo ‌. 2. Directivos de empresas ‌. 3. Estrategia empresarial ‌. 4. Empresas ‌. 5. Cultura corporativa ‌. I. Título. II. Título: Capital humano.