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Intervención basada en el comportamiento para mejorar la seguridad ocupacional : impacto crítico de la retroalimentación derivada de la comparación social

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      <subfield code="c">Joshua H. Williams y E. Scott Geller</subfield>
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      <subfield code="a">Pese a que existe una gran evidencia de que las retroalimentaciones conductuales específica y global provocan un cambio conductual global, ningún estudio publicado ha hecho una comparación sistemática entre estos dos métodos de retroalimentación. Al respecto, este estudio comparó el impacto de dar a los empleados una retroalimentación específica frente a una retroalimentación global derivada de ciertos comportamientos relacionados con la seguridad. Adicionalmente, este estudio también hizo una evaluación del gran impacto de la retroaliamentación que se deriva de la comparación social</subfield>
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      <subfield code="g">vol. 64 nº 9 y 10, Septiembre-Octubre  2002 ; p. 16-22</subfield>
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