Conozca sus puntos fuertes
Contenido multimedia no disponible por derechos de autor o por acceso restringido. Contacte con la institución para más información.
| Tag | 1 | 2 | Valor |
|---|---|---|---|
| LDR | 00000nab a2200000 i 4500 | ||
| 001 | MAP20071503974 | ||
| 003 | MAP | ||
| 005 | 20080418124044.0 | ||
| 008 | 030702e20030501esp|||| | |00010|spa d | ||
| 040 | $aMAP$bspa | ||
| 084 | $a922.12 | ||
| 100 | 1 | $0MAPA20080196905$aKaplan, Robert E. | |
| 245 | 1 | 0 | $aConozca sus puntos fuertes$cRobert E. Kaplan |
| 520 | 8 | $aLos directivos fracasan cuando no ven sus puntos débiles, pero también puede ser peligroso para ellos pasar por alto sus puntos fuertes. Para solucionar esto es imprescindible utilizar el feedback. | |
| 650 | 1 | $0MAPA20080605742$aDirectivos de empresas | |
| 650 | 1 | 1 | $0MAPA20080568962$aFeed-back 360º |
| 650 | 0 | 1 | $0MAPA20080555313$aMotivación |
| 650 | 1 | 1 | $0MAPA20080595890$aDesarrollo directivo |
| 773 | 0 | $dBilbao : Ediciones Deusto$gnº 114, mayo-junio 2003 ; p. 22-23$tHarvard-Deusto business review |