Cómo realizar la evaluación de riesgos psicosociales en la empresa II : Método ISTAS
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245 | 0 | 0 | $aCómo realizar la evaluación de riesgos psicosociales en la empresa II$b: Método ISTAS$cFernando Mansilla Izquierdo |
520 | $aEl Método Istas 21 se trata de una metodología de evaluación e intervención preventiva de los factores de riesgo de naturaleza psicosocial. Es la adaptación a la realidad española del método CoPsoQ (Cuestionario Psicosocial de Copenhagen), desarrollado por el Instituto Nacional de Salud de Dinamarca. Hay tres tipos de cuestionario: Uno para centros de 25 o más trabajadores, otro para centros ce menos de 25 trabajadores y otro para investigadores. Este instrumento conceptualiza cuatro grandes dimensiones (Exigencias psicológicas en el trabajo, Trabajo activo y desarrollo de habilidades, Apoyo social en la empresa y Calidad de liderazgo y Compensaciones) de las que forman parte un total de 20 dimensiones, a la que se añadió la dimensión de Doble presencia. Estas 21 dimensiones psicosociales tratan de cubrir la mayoría de los riesgos psicosociales que pueden existir en el mundo laboral | ||
650 | 1 | $0MAPA20100046043$aRiesgos psicosociales | |
650 | 1 | $0MAPA20080601522$aEvaluación de riesgos | |
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650 | 1 | $0MAPA20080628543$aPsicosociología de la prevención | |
773 | 0 | $tPrevention world.com : boletín electrónico $dnº 429, 2 de febrero, 2012 ; 2 p |