El Papel de los directores de RR. HH. en tiempos de crisis
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| 100 | 1 | $0MAPA20130012445$aSusaeta Erburu, Lourdes | |
| 245 | 1 | 3 | $aEl Papel de los directores de RR. HH. en tiempos de crisis$cLourdes Susaeta Erburu, Esperanza Suárez Ruz, José R. Pin Arboledas |
| 500 | $aArtículo en inglés:"The Role of HR Managers in Times of Crisis" | ||
| 500 | $aTexto en español y en inglés | ||
| 520 | $aLa función del director de RR. HH. durante una crisis económica es ayudar a la empresa a mantener la rentabilidad y el compromiso de los empleados. Un análisis de las estrategias de RR. HH. de las compañías españolas en los últimos años muestra que la empatía, la proactividad y la transparencia en la comunicación interna y externa son esenciales para allanar el camino de la recuperación | ||
| 650 | 4 | $0MAPA20080624248$aDirección de recursos humanos | |
| 650 | 4 | $0MAPA20080575298$aCrisis económica | |
| 650 | 4 | $0MAPA20080621452$aGestión de recursos humanos | |
| 650 | 1 | $0MAPA20080606091$aEstrategia empresarial | |
| 650 | 4 | $0MAPA20080595357$aComunicación interna | |
| 650 | 4 | $0MAPA20080595340$aComunicación externa | |
| 700 | 1 | $0MAPA20120004535$aSuárez Ruz, Esperanza | |
| 700 | 1 | $0MAPA20130012452$aPin Arboledas, José R. | |
| 773 | 0 | $tIESE Insight$dBarcelona$gSeptiembre 2013 ; [2] p. |