Seção: Artigos Título: Meritocracia : reconocer el mérito de la organización como base del éxito Notas: Sumario: Atraer, fidelizar y desarrollar el talento de los empleados, escuchando y valorando sus ideas es uno de los principios básicos de la meritocracia. Con este sistema se fomenta la capacidad de liderazgo y el compromiso de la organización en el desempeño de sus funciones Registros relacionados: En: Solunion : la revista con la mejor información para desarrollar la actividad comercial de las empresas. - Madrid : SOLUNION, 2013-2020. - 06/02/2017 Número 11 - febrero 2017 , p. 12-13Materia / lugar / evento: Evaluación del desempeño Recursos humanos Fidelización Liderazgo Compromiso empresarial Gestión de recursos humanos Outras classificações: 922.3 Direitos: In Copyright (InC) Ver detalhe do número
Centro de Documentação
Centro de Documentação