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La Dirección por valores (DpV) : el cambio más allá de la dirección por objetivos

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      <subfield code="a">García, Salvador</subfield>
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      <subfield code="a">La Dirección por valores (DpV)</subfield>
      <subfield code="b">: el cambio más allá de la dirección por objetivos</subfield>
      <subfield code="c">Salvador García y Shimon Dolan</subfield>
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      <subfield code="a">Madrid [etc.]</subfield>
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      <subfield code="a">McGraw-Hill de management</subfield>
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      <subfield code="a">Constituye una novedad internacional para avanzar en la utilización de los valores como herramienta de liderazgo estratégico en la empresa. El modelo de "dirección por valores" recoge y sistematiza enfoques y prácticas que se están produciendo en muchas de las principales empresas de todo el mundo con el fin de simplificar, orientar y comprometer la conducta humana en la empresa. Sin eludir un enfoque riguroso, presentan con amenidad las claves conceptuales y prácticas necesarias para gestionar el cambio de una cultura de empresa convencional basada en valores de orientación al control hacia otra nueva forma de pensar, basada en valores de orientación al desarrollo</subfield>
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      <subfield code="a">Dirección estratégica</subfield>
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      <subfield code="y">MÁS INFORMACIÓN</subfield>
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