Hacia la descarbonización empresarial : guía para desarrollar planes de transición climática
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| 260 | $aMadrid$bForética$c2025 | ||
| 300 | $a33 p. | ||
| 505 | 0 | $aPresentación y agradecimientos -- El papel clave de los planes de transición -- Cómo desarrollar un plan de transición en 7 pasos -- Paso 1: Diagnóstico climático -- Paso 2: Establecer objetivos de mitigación y adaptación -- Paso 3: Integrar en la gobernanza y la estrategia de negocio -- Paso 4: Diseñar acciones concretas para la descarbonización y la adaptación -- Paso 5: Planificación financiera -- Paso 6: Garantizar una transición justa -- Paso 7: Monitoreo y reporte -- Retos comunes y cómo superarlos -- ¿Cómo de avanzado está tu plan de transición? | |
| 520 | $aEl documento es una guía para ayudar a las empresas a diseñar planes de transición climática que les permitan alinearse con los objetivos globales de limitar el calentamiento a 1,5 °C y alcanzar la neutralidad climática en 2050. Explica la importancia estratégica de estos planes para cumplir con la normativa, reducir riesgos, atraer inversión y mejorar la competitividad, destacando que menos de la mitad de las grandes empresas y solo el 15 % de las pymes cuentan con uno. Propone un enfoque en siete pasos: diagnóstico climático, fijación de objetivos basados en ciencia, integración en la gobernanza, diseño de acciones concretas de mitigación y adaptación, planificación financiera, garantía de una transición justa y monitoreo y reporte. Además, aborda retos comunes como la falta de capacidades, financiación y coordinación, ofreciendo soluciones prácticas, y subraya la necesidad de incorporar criterios sociales, naturaleza y gobernanza para asegurar una transición justa y resiliente | ||
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