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Hostigamiento psicológico en el trabajo : el mobbing

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<title>Hostigamiento psicológico en el trabajo</title>
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<title>Salud y trabajo</title>
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<namePart>Camps del Saz, Pilar</namePart>
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<abstract displayLabel="Summary">Múltiples estudios han puesto de manifiesto las relaciones entre distintos aspectos psicosociológicos que se dan en las organizaciones de trabajo y ciertas disfunciones que se producen. Un mal clima laboral, la insatisfacción en el trabajo o la desmotivación constituyen algunos de esos aspectos. Estos conceptos señalan una situación de desajuste y apuntan a un resultado desfavorable para el individuo en el balance que se establece entre ciertas características del trabajo y de su organización, por una parte, y ciertas capacidades, expectativas y necesidades humanas, por otra</abstract>
<note type="statement of responsibility">Pilar Camps del Saz... [et al.]</note>
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<topic>Psicosociología de la prevención</topic>
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<topic>Relaciones laborales</topic>
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<topic>Mobbing</topic>
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<title>Salud y trabajo</title>
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<text>nº 118, 1996-6 ; p. 10-14</text>
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