Centro de Documentacion de Fundación MAPFRE - El Saber no ocupa lugar pero lleva su tiempo : formación

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El Saber no ocupa lugar pero lleva su tiempo : formación / por Luis Riesgo Ménguez

Una vez seleccionado, el nuevo empleado se incorpora a las empresas con la formación que requiere el puesto que va a desempeñar. Pero ni él puede abandonar ni la compañía debe abandonarle. Se trata de una formación técnica, humana y específica. El autor nos explica algunos de los métodos de formación que aplican las empresas: pedagogía activa del Dr. Carrard, el Método TWI (Training within Industry), Método del caso, discusión en grupo, juego dramático y enseñanza programada

En: Nueva Empresa.com. - Madrid. - Nº 454. Octubre 2000 ; p. 78-80

1. Formación . 2. Empresas . 3. Formación continua . 4. Métodos educativos . 5. Directivos de empresas . I. Título.