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Nuevas formas de organización empresarial : "outsourcing" y concentración. Aspectos jurídicos-laborales

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1001 ‎$0‎MAPA20080236045‎$a‎Zarza Jimeno, Rosa
24510‎$a‎Nuevas formas de organización empresarial‎$b‎: "outsourcing" y concentración. Aspectos jurídicos-laborales‎$c‎Rosa Zarza Jimeno y Carmen Povedano Mejías
5208 ‎$a‎En una economía como la actual, cada vez más globalizada y competitiva, es necesario recurrir a nuevas formas de organización empresarial que hagan el funcionamiento de las empresas más eficiente, bien mediante el "outsourcing", o bien mediante una estrategia de concentración. El outsourcing o cualquier otra alternativa para la concentración empresarial suponen un fuerte impacto en las relaciones laborales de los trabajadores. Por ello, en cualquiera de las operaciones es necesario analizar las implicaciones laborales que se derivan de cualquiera de ellas con la finalidad de establecer la estrategia de diseño e implantación más adecuada y todo ello para hacer a nuestra empresa mas competitiva en el mercado
65011‎$0‎MAPA20080559984‎$a‎Outsourcing
65011‎$0‎MAPA20080580001‎$a‎Descentralización
65011‎$0‎MAPA20080620363‎$a‎Reorganización empresarial
65011‎$0‎MAPA20080606091‎$a‎Estrategia empresarial
65011‎$0‎MAPA20080583637‎$a‎Aspectos jurídicos
65011‎$0‎MAPA20080598662‎$a‎Relaciones laborales
65011‎$0‎MAPA20080564445‎$a‎Trabajadores
7001 ‎$0‎MAPA20080325893‎$a‎Povedano Mejías, Carmen
7730 ‎$w‎MAP20077100468‎$d‎Barcelona‎$g‎nº 217, mayo-junio 2001 ; p. 157-164‎$t‎Alta Dirección