Centro de Documentacion de Fundación MAPFRE - Mitos y realidades de la gestión de las personas en las organizaciones del siglo XXI

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Mitos y realidades de la gestión de las personas en las organizaciones del siglo XXI / Carmen Recuero Argomániz

Las nuevas teorías de gestión empresarial se centran en la necesidad de potenciar la capacidad de innovación, flexibilidad y aprendizaje del ser humano, necesarias para hacer frente a la complejidad de los mercados y a la competitividad creciente. El paradigma productivo pasa de ver a la persona como un componente mas de una maquinaria productiva, a darle la categoría de protagonista en el desarrollo de la estrategia empresarial. Pero todavía no se ha puesto en práctica toda esta teoría sobre el factor humano

En: Capital humano. - Madrid. - nº 152, febrero 2002 ; p. 28-32

1. Gestión de recursos humanos . 2. Nueva economía . 3. Dirección de recursos humanos . 4. Capital intelectual . I. Título. II. Título: Capital humano.