Centro de Documentacion de Fundación MAPFRE

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<nonSort xml:space="preserve">Una  </nonSort>
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<title>Training & Development Digest</title>
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<abstract>Tres formas de funcionar sobre principios que se han demostrado superados -nos referimos a basar las decisiones sobre el orgullo personal más que sobre la razón, asumir que hay que hacer las cosas lo más rápidamente posible y buscar soluciones a cualquier coste sin preocuparse de contar con suficientemente base para decidir- están dañando seriamente a las organizaciones y deben ser erradicadas por completo</abstract>
<note type="statement of responsibility">Steve Smith, Dave Marcum</note>
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<topic>Organizaciones</topic>
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<topic>Directivos de empresas</topic>
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<topic>Toma de decisiones</topic>
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<topic>Equipos de trabajo</topic>
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<title>Training & Development Digest</title>
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<text>Nº52, Mayo, 2005 ; p. 46-53</text>
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Una Nueva forma de pensar
