Los Recursos Humanos, garantía de éxito en los procesos de fusiones y adquisiciones

<?xml version="1.0" encoding="UTF-8" standalone="no"?>
<rdf:RDF xmlns:rdf="http://www.w3.org/1999/02/22-rdf-syntax-ns#" xmlns:dc="http://purl.org/dc/elements/1.1/" xmlns:xsi="http://www.w3.org/2001/XMLSchema-instance">
<rdf:Description>
<dc:creator>Pérez, Tama</dc:creator>
<dc:date>2005-09-01</dc:date>
<dc:description xml:lang="es">En los procesos de fusiones y adquisiciones, implicar desde el principio al departamento de Recursos Humanos eleva la productividad, incrementa la motivación de la plantilla y se traduce en mejores resultados financieros, según refleja un estudio de la consultora Towers Perrin realizado entre 200 directores de Recursos Humanos de Estados Unidos y Canadá</dc:description>
<dc:identifier>https://documentacion.fundacionmapfre.org/documentacion/publico/es/bib/59026.do</dc:identifier>
<dc:language>spa</dc:language>
<dc:rights xml:lang="es">InC - http://rightsstatements.org/vocab/InC/1.0/</dc:rights>
<dc:subject xml:lang="es">Recursos humanos</dc:subject>
<dc:subject xml:lang="es">Fusión de empresas</dc:subject>
<dc:subject xml:lang="es">Estrategia empresarial</dc:subject>
<dc:subject xml:lang="es">Proceso de integración</dc:subject>
<dc:type xml:lang="es">Artículos y capítulos</dc:type>
<dc:title xml:lang="es">Los Recursos Humanos, garantía de éxito en los procesos de fusiones y adquisiciones</dc:title>
<dc:title xml:lang="es">Título: Capital humano</dc:title>
<dc:relation xml:lang="es">En: Capital humano. - Madrid. - nº 191, Septiembre 2005 ; p. 142-143</dc:relation>
</rdf:Description>
</rdf:RDF>