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Sistemas efectivos de evaluación del rendimiento : resultados y desempeños : técnicas y sistemas para la gestión y el desarrollo del personal

MAP20070010824
Quijano de Arana, Santiago D. de
Sistemas efectivos de evaluación del rendimiento : resultados y desempeños : técnicas y sistemas para la gestión y el desarrollo del personal / Santiago D. de Quijano de Arana ; con la colaboración de Diego Galán. — Barcelona : PPU, 1992
331 p. ; 24 cm . — (LTC ; 31)
Sumario: Las condiciones organizacionales para el éxito de un sistema formal de evaluación -- La evaluación y su integración en un sistema global de gestión y desarrollo de recursos humanos -- Los objetivos o fines de la evaluación. ¿Para qué evaluar? -- El objetivo de la evaluación ¿Qué evaluar? -- Los actores de la evaluación ¿Quién debe evaluar? -- ¿Cómo evaluar?: los instrumentos de evaluación -- La entrevista de "feedback" de la evaluación -- La implementación de un sistema formal de evaluación
DL L. 313-1992

ISBN 84-7665-957-1

1. Recursos humanos . 2. Evaluación de personal . 3. Métodos de evaluación . 4. Management . I. Galán, Diego . II. LTC ; 31 . III. Título.
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