HCMBOK y liderar el cambio

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<dc:creator>Palazón, Amanda</dc:creator>
<dc:creator>Instituto de Mecadotecnia y management</dc:creator>
<dc:date>2017</dc:date>
<dc:description xml:lang="es">Sumario: Caso de éxito -- Evolución de las organizaciones -- 3.0 Organización líquida -- Lider líquido-Lider transformacional -- Hábitos del líder líquido -- Valor eficiencia -- Gestión del cambio -- Amenazas de las ventajas competitivas -- Claves de HCMBOK -- Valor -- Eficiencia -- Los proyectos de cambios se pueden medir -- OPYT</dc:description>
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<dc:language>spa</dc:language>
<dc:publisher>Instituto de Mecadotecnia y management</dc:publisher>
<dc:rights xml:lang="es">InC - http://rightsstatements.org/vocab/InC/1.0/</dc:rights>
<dc:subject xml:lang="es">Empresas</dc:subject>
<dc:subject xml:lang="es">Gestión del talento</dc:subject>
<dc:subject xml:lang="es">Innovación</dc:subject>
<dc:subject xml:lang="es">Gestión del cambio</dc:subject>
<dc:subject xml:lang="es">Gestión de recursos humanos</dc:subject>
<dc:subject xml:lang="es">Metodología</dc:subject>
<dc:subject xml:lang="es">Talento</dc:subject>
<dc:type xml:lang="es">Books</dc:type>
<dc:title xml:lang="es">HCMBOK y liderar el cambio [Ponencia]</dc:title>
<dc:format xml:lang="es">21 p.</dc:format>
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