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MAP20071506422Küppers, VictorLa Gestión de la actitud / Victor KüppersNuestro valor como personas y profesionales viene determinado por la siguiente fórmula: (conocimientos + habilidades) x actitud. La actitud es el factor que diferencia dos personas. Los conocimientos y la habilidades son importantes, muy importantes para algunas tareas, pero casi nunca suficientes. Además, los conocimientos, si no se tienen, se pueden adquirir, todo el mundo es capaz de aprenderEn: Capital humano. - Madrid. - nº 184, Enero 2005 ; p. 90-981. Actitud de los trabajadores. 2. Desarrollo humano. 3. Motivación. 4. Relaciones laborales. I. Title. II. Título: Capital humano.