Un Gimnasio emocional para cada compañía
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| 100 | 1 | $0MAPA20080138219$aLasa, Alejandro | |
| 245 | 0 | 3 | $aUn Gimnasio emocional para cada compañía$cAlejandro Lasa y Gemma Arocena |
| 520 | 8 | $aLos altos directivos reconocen que sus capacidades personales no están a la altura de sus competencias ténicas, por lo que necesitan "entrenarse" en habilidades emocionales para lograr un alto nivel de ejecución y de bienestar personal | |
| 650 | 1 | $0MAPA20080600938$aDirección de empresas | |
| 650 | 1 | $0MAPA20080605742$aDirectivos de empresas | |
| 650 | 1 | 1 | $0MAPA20080551513$aLiderazgo |
| 650 | 1 | 1 | $0MAPA20080588434$aToma de decisiones |
| 650 | 1 | 1 | $0MAPA20080561796$aCompetencias |
| 650 | 1 | 1 | $0MAPA20080606893$aInteligencia emocional |
| 650 | 1 | 1 | $0MAPA20080546649$aCoaching |
| 650 | 1 | 1 | $0MAPA20080595890$aDesarrollo directivo |
| 650 | 1 | 1 | $0MAPA20080606404$aHabilidades directivas |
| 700 | 1 | $0MAPA20080090043$aArocena, Gemma | |
| 773 | 0 | $dBarcelona : Ediciones Deusto Planeta de Agostini$gnº 154, Febrero 2007; p. 36-40$tHarvard - Deusto Business Review |