Cómo afrontar el estrés desde la organización de RRHH

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      <subfield code="a">Cómo afrontar el estrés desde la organización de RRHH</subfield>
      <subfield code="c">Manuel de Mingo Manzanero</subfield>
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      <subfield code="a">El estrés laboral lo desarrollan un conjunto de agentes estresantes lesivos derivados directramente del trabajo o que, con motivo de éste, pueden afectar a la salud del trabajador, lo que es causa de un porcentaje elevado de absentismo laboral, pero ¿cómo identificarlo y tratarlo desde los departamentos de recursos humanos?</subfield>
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      <subfield code="d">Madrid : Especial Directivos</subfield>
      <subfield code="g">nº 28, Junio 2006 ; p. 48-51</subfield>
      <subfield code="t">Gestión Práctica de Riesgos Laborales</subfield>
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