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Claves de innovación

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<dc:creator>Pérez, Iñaki</dc:creator>
<dc:date>2012-05-14</dc:date>
<dc:description xml:lang="es">Sumario: Un juego de niños, al que se jugaba hace años, consistía en repetir una palabra reiterativa mente hasta que perdía su significado. En Managament y, especialmente, en Recursos Humanos, a veces repetimos tanto la palabra de moda (y hoy la moda es apuntarse al carro de la Innovación] que pierde todo sentido. Nos llenamos tanto la boca con lo de Innovación que realmente no sabemos qué queremos decir. 
La innovación es algo tan simple y tan dificil como llevar a cabo un cambio organizativo que mejore la eficacia o la eficiencia. Cuando abordamos la innovación desde este sencillo punto de vista estamos empezando a hablar de innovación sistemática, es decir, generan en la organización un clima de cambio contínuo, de mejora continua. Esta innovación queda lejos de la de los laboratorios de I+D+i ya que suponen un cambio cultural en la mayoria de las organizaciones</dc:description>
<dc:identifier>https://documentacion.fundacionmapfre.org/documentacion/publico/es/bib/138016.do</dc:identifier>
<dc:language>spa</dc:language>
<dc:rights xml:lang="es">InC - http://rightsstatements.org/vocab/InC/1.0/</dc:rights>
<dc:subject xml:lang="es">Innovación</dc:subject>
<dc:subject xml:lang="es">Creatividad</dc:subject>
<dc:subject xml:lang="es">Estrategia corporativa</dc:subject>
<dc:subject xml:lang="es">Management estratégico</dc:subject>
<dc:type xml:lang="es">Artículos y capítulos</dc:type>
<dc:title xml:lang="es">Claves de innovación</dc:title>
<dc:relation xml:lang="es">En: Actualidad aseguradora. - Madrid : INESE, 1972- = ISSN 0012-947X. - 14/05/2012 Número 11  - 2012 , p.5</dc:relation>
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