Nuevos retos de la gerencia de riesgos : un modelo de gestión y retención del talento
Objetos digitales
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| 245 | 1 | 0 | $aNuevos retos de la gerencia de riesgos$b: un modelo de gestión y retención del talento$cRafael Pascual Camino |
| 520 | $aEn un entorno de creciente competitividad, la gerencia de riesgos afronta desafíos que sirven para evaluar cuál es su importancia real al servicio de la empresa. Por un lado, como herramienta de la dirección estratégica corporativa, debe actualizarse de forma periódica para incrementar su utilidad preventiva. Por otro, debe servir para prevenir el impacto de la pérdida de talento en los objetivos estratégicos de la empresa | ||
| 650 | 1 | $0MAPA20080591182$aGerencia de riesgos | |
| 650 | 1 | $0MAPA20080586461$aModelos de gestión | |
| 650 | 1 | $0MAPA20080606084$aEstrategia corporativa | |
| 650 | 1 | $0MAPA20080603038$aPrevención de riesgos | |
| 650 | 1 | $0MAPA20080600945$aDirección estratégica | |
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| 710 | 2 | $0MAPA20080470623$aFUNDACIÓN MAPFRE$bInstituto de Ciencias del Seguro | |
| 773 | 0 | $wMAP20077100024$tRevista Gerencia de Riesgos y Seguros$dMadrid : Fundación MAPFRE Estudios, 1983-2014$g01/06/2008 Número 101 - 2 2008, p. 38-47 | |
| 856 | $qapplication/pdf$w1034524$yRecurso electrónico / electronic resource |