Estrategias de prevención del "burnout" desde los recursos humanos
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| 245 | 0 | 0 | $aEstrategias de prevención del "burnout" desde los recursos humanos $cLaura Lorente, Marisa Salanova e Isabel M. Martínez |
| 520 | 8 | $aEn un contexto de constantes cambios que requiere más que nunca trabajadores psicologicamente sanos y motivados, los riesgos psicosociales como el "burnout" avanzan al mismo ritmo que el mundo laboral del siglo XXI. Entrenar a los empleados en habilidades sociales, enseñarles a gestionar su tiempo o crear grupos de mejora son algunas de las medidas con las que se puede combatir este problema | |
| 650 | 1 | $0MAPA20080628543$aPsicosociología de la prevención | |
| 650 | 1 | 1 | $0MAPA20080629724$aSeguridad e higiene en el trabajo |
| 650 | 0 | 1 | $0MAPA20080546991$aEmpresas |
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| 650 | 0 | 1 | $0MAPA20080577650$aRecursos humanos |
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| 700 | 1 | $0MAPA20080292706$aSalanova, María Luisa | |
| 700 | 1 | $0MAPA20080249281$aMartínez, Isabel M. | |
| 773 | 0 | $wMAP20077002097$dMadrid : Especial Directivos$gnº 41, Septiembre 2007 ; p. 12-20$tGestión Práctica de Riesgos Laborales |