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La Aplicación de un sistema de gestión del capital intelectual en el profesor universitario : clave para la eficiencia en la formación

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<dc:creator>Malpica, Federico</dc:creator>
<dc:date>2004-01-01</dc:date>
<dc:description xml:lang="es">Imagine que usted quiere generar un cambio significatio y a corto plazo en la calidad de formación que realiza en su organización. Seguramente recurriría a la solución implimentada en una universidad de negocios, la cual trabajó con el elemento clave de todo programa formativo: sus profesores</dc:description>
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<dc:language>spa</dc:language>
<dc:rights xml:lang="es">InC - http://rightsstatements.org/vocab/InC/1.0/</dc:rights>
<dc:subject xml:lang="es">Formación</dc:subject>
<dc:subject xml:lang="es">Desarrollo de recursos humanos</dc:subject>
<dc:subject xml:lang="es">Gestión de recursos humanos</dc:subject>
<dc:subject xml:lang="es">Capital intelectual</dc:subject>
<dc:subject xml:lang="es">Organizaciones</dc:subject>
<dc:type xml:lang="es">Artículos y capítulos</dc:type>
<dc:title xml:lang="es">La Aplicación de un sistema de gestión del capital intelectual en el profesor universitario : clave para la eficiencia en la formación</dc:title>
<dc:title xml:lang="es">Título: Capital humano</dc:title>
<dc:relation xml:lang="es">En: Capital humano. - Madrid. - nº 173, Enero 2004 ; p. 13-15</dc:relation>
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