Gestión de la edad en la empresa : buenas prácticas con trabajadores mayores : "le estamos dando años a la vida... pero hay que darle vida a los años"
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<dc:creator>Torres Lacalle, María del Carmen</dc:creator>
<dc:creator>Instituto Nacional de Seguridad, Salud y Bienestar en el Trabajo (España)</dc:creator>
<dc:date>2014-04-18</dc:date>
<dc:description xml:lang="es">Sumario: Se entiende como Gestión de la edad al conjunto de intervenciones, tanto desde el ámbito privado como desde el público, orientadas a integrar los factores relacionados con la edad en la gestión diaria de las empresas y centros de trabajo de manera que todas las personas, con independencia de su edad, se sientan capacitadas para cumplir sus objetivos personales y empresariales </dc:description>
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<dc:rights xml:lang="es">InC - http://rightsstatements.org/vocab/InC/1.0/</dc:rights>
<dc:subject xml:lang="es">Seguridad e higiene en el trabajo</dc:subject>
<dc:subject xml:lang="es">Envejecimiento de la población</dc:subject>
<dc:subject xml:lang="es">Trabajadores mayores</dc:subject>
<dc:subject xml:lang="es">Cambio sociológico</dc:subject>
<dc:subject xml:lang="es">Condiciones de trabajo</dc:subject>
<dc:subject xml:lang="es">Buenas prácticas</dc:subject>
<dc:subject xml:lang="es">Ageingnomics. Economia senior</dc:subject>
<dc:type xml:lang="es">Artículos y capítulos</dc:type>
<dc:title xml:lang="es">Gestión de la edad en la empresa : buenas prácticas con trabajadores mayores : "le estamos dando años a la vida... pero hay que darle vida a los años"</dc:title>
<dc:relation xml:lang="es">En: Seguridad y salud en el trabajo. - Madrid : INSHT, 1999-. - 18/04/2014 Número 77 - Mes abril 2014 , p. 20-27</dc:relation>
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