Los Procesos de fusión-adquisición de empresas : razones, fuentes de información e importancia de los recursos humanos
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<dc:creator>Neira Fontela, Edelmira</dc:creator>
<dc:creator>Castro Casal, Carmen</dc:creator>
<dc:date>1994-08-01</dc:date>
<dc:description xml:lang="es">Sumario: El presente trabajo pretende aportar datos sobre la visión de los consultores españoles especializados en operaciones de esta naturaleza respecto a aspectos tales como: la secuencia de etapas que conforman los procesos de concentración empresarial, las razones que los motivan, las fuentes de información utilizadas y la importancia asignada a diversos factores relativos a los recursos humanos. El interés de las opiniones de tales expertos deviene del hecho de que los procesos examinados raramente se desarrollan sin contar con su participación y asesoramiento, por lo que su visión tiene especial relevancia a la hora de evaluarlos y dirigirlos</dc:description>
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<dc:language>spa</dc:language>
<dc:rights xml:lang="es">InC - http://rightsstatements.org/vocab/InC/1.0/</dc:rights>
<dc:subject xml:lang="es">Fusión de empresas</dc:subject>
<dc:subject xml:lang="es">Recursos humanos</dc:subject>
<dc:subject xml:lang="es">Valoración de empresas</dc:subject>
<dc:subject xml:lang="es">Proceso de integración</dc:subject>
<dc:type xml:lang="es">Artículos y capítulos</dc:type>
<dc:title xml:lang="es">Los Procesos de fusión-adquisición de empresas : razones, fuentes de información e importancia de los recursos humanos</dc:title>
<dc:title xml:lang="es">Título: Boletín de estudios económicos</dc:title>
<dc:relation xml:lang="es">En: Boletín de estudios económicos. - Bilbao. - nº 152, Agosto 1994 ; p. 267-284</dc:relation>
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