Capital humano : revista para la integración y desarrollo de los recursos humanos - Número 139 2000
Publicación: Capital humano : revista para la integración y desarrollo de los recursos humanos
Números: Número 139 2000
Tipo: Normal
Derechos: InC
| Título | Autor | Páginas |
|---|---|---|
| El Desarrollo de nuevos sistemas de pensiones en la empresa | Valero Carreras, Diego | P. 52-54 |
| El el sector de las telecomunicaciones, ¿es suficiente un salario competitivo para atraer y comprometer a los empleados clave? | ||
| El factor cultural en el desarrollo de las empresas de trabajo temporal españolas | ||
| Hacia el "know-why" subsanando costes subrepticios | Camaleño Simón, Mª Cristina | P. 32-50 |
| La Exteriorización de los compromisos por pensiones | Toral, Raquel | P. 56-58 |
| La Globalización llega a los planes de pensiones | Pérez Jaime, Vicente | P. 60-61 |
| La Jubilación no pasa de moda | Solar, Ana del | P. 62-64 |
| Las Pensiones como elemento de la política retributiva | Hernández, Almudena | P. 66-69 |
| Para gestionar el conocimiento de su empresa, ¡desarrolle una intranet! | Fernández López, Javier | P. 76-77 |
| Señor accionista, ¿qué le puede pedir a su dirección de recursos humanos? | González Alonso, Carlos | P. 70-74 |
| Telefónica Data: El autodesarrollo como filosofía de Recursos Humanos |