"Los Managers de RR.HH. deben contar con sistemas que les permitan medir y valorar las opciones de cada empleado" : entrevista a Joaquín Lasheras, director comercial de Talentia Software

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<dc:date>2014-07-07</dc:date>
<dc:description xml:lang="es">Sumario: La gestión del talento se está convirtiendo en una de las palancas más innovadoras para la transformación de los negocios. No se debe pensar que sólo con algo de inversión y con mucha exigencia, se va a sacar la productividad que se necesita para sobrevivir en la economía moderna. Los empresarios deben saber que hay un efecto directo entre el cómo gestionen su capital humano, y la consecución y superación de sus objetivos.</dc:description>
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<dc:type xml:lang="es">Artículos y capítulos</dc:type>
<dc:title xml:lang="es">"Los Managers de RR.HH. deben contar con sistemas que les permitan medir y valorar las opciones de cada empleado" : entrevista a Joaquín Lasheras, director comercial de Talentia Software</dc:title>
<dc:relation xml:lang="es">En: Capital humano : revista para la integración y desarrollo de los recursos humanos. - Madrid : Wolters Kluwer, 1992-2015 = ISSN 1130-8117. - 07/07/2014 Número 289 - julio/agosto 2014 </dc:relation>
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