Centro de Documentación de Fundación MAPFRE - Progreso social y liderazgo : [Entrevista a] Michael Porter, Director del Institute for Strategy and Competitiveness, de la Universidad de Harvard

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MAP20180019968

Christensen, Karen

Progreso social y liderazgo : [Entrevista a] Michael Porter, Director del Institute for Strategy and Competitiveness, de la Universidad de Harvard

Sumario: El fundador de la estrategia empresarial moderna explica por qué el progreso social debe figurar en la agenda de todo líder empresarial

En: Harvard deusto business review. - Bilbao : Ediciones Deusto, 1990- = ISSN 0210-900X. - 01/06/2018 Número 279 - junio 2018 , p. 74-82

1. Liderazgo . 2. Entrevistas . 3. Bienestar . 4. Estado del bienestar . 5. Desarrollo económico . 6. Creación de valor en la empresa . 7. Modelos de negocio . I. Porter, Michael . II. Título.