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No insistas, déjales

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<dc:creator>Goldsmith, Marshall</dc:creator>
<dc:date>2004-07-01</dc:date>
<dc:description xml:lang="es">La investigación ha demostrado que las personas de éxito tienen una gran necesidad de conseguir autodeterminación.Las personas que hacen lo que han elegido hacer son profesionales comprometidos. Aplican activamente su talento para conseguir mayores logros. En cambio, las personas que hacen lo que deben hacer son empleados dóciles, y lo que hacen es invertir su tiempo a cambio de dinero</dc:description>
<dc:identifier>https://documentacion.fundacionmapfre.org/documentacion/publico/es/bib/57520.do</dc:identifier>
<dc:language>spa</dc:language>
<dc:rights xml:lang="es">InC - http://rightsstatements.org/vocab/InC/1.0/</dc:rights>
<dc:subject xml:lang="es">Liderazgo</dc:subject>
<dc:subject xml:lang="es">Directivos de empresas</dc:subject>
<dc:type xml:lang="es">Artículos y capítulos</dc:type>
<dc:title xml:lang="es">No insistas, déjales</dc:title>
<dc:relation xml:lang="es">En: Executive Excellence : la revista del liderazgo, la eficacia y la productividad. - Madrid : Excutive Excellence. - julio 2004 ; p. 12-14</dc:relation>
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