El Impacto de la inteligencia emocional en las empresas españolas : ¿qué piensa el directivo del cambio en la concepción de la inteligencia humana?

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<dc:creator>Ponti, Franc</dc:creator>
<dc:creator>Cabañas Benéitez, Beatriz</dc:creator>
<dc:date>2004-11-01</dc:date>
<dc:description xml:lang="es">Ha habido una transformación notable en el concepto tradicional de inteligencia basado en el coeficiente intelectual (CI) que ha llegado también hasta las empresas; no obstante, en cuanto a los cambios concretos en materia de gestión de los recursos humanos, todavía son hoy escasas las empresas que incorporan la inteligencia emocional (IE) a las políticas de recursos humanos y a las prácticas diarias</dc:description>
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<dc:language>spa</dc:language>
<dc:rights xml:lang="es">InC - http://rightsstatements.org/vocab/InC/1.0/</dc:rights>
<dc:subject xml:lang="es">Empresas</dc:subject>
<dc:subject xml:lang="es">España</dc:subject>
<dc:subject xml:lang="es">Inteligencia emocional</dc:subject>
<dc:subject xml:lang="es">Capital intelectual</dc:subject>
<dc:type xml:lang="es">Artículos y capítulos</dc:type>
<dc:title xml:lang="es">El Impacto de la inteligencia emocional en las empresas españolas : ¿qué piensa el directivo del cambio en la concepción de la inteligencia humana?</dc:title>
<dc:relation xml:lang="es">En: Executive Excellence : la revista del liderazgo, la eficacia y la productividad. - Madrid : Excutive Excellence. - noviembre 2004 ; p. 34-36</dc:relation>
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