MAP20078017237 "El principio de igualdad de trato en la remuneración es un elemento para normalizar el trabajo temporal" / Miguel Calvo Calleja En: Capital humano : revista para la integración y desarrollo de los recursos humanos. - Madrid : Wolters Kluwer, 1992-2015 = ISSN 1130-8117. - Número Extra - septiembre 2003