Centro de Documentación de Fundación MAPFRE

Notas: Definimos al profesional con talento como un profesional comprometido que pone en práctica sus capacidades para obtener resultados superiores en un entorno y organización determinados. Existen diferentes tipos de talento dependiendo de la empresa y el entorno. El talento requiere de tres elementos al mismo tiempo : las capacidades, el compromiso y la acción. Pero los resultados superiores y la innovación difícilmente se alcanzan por un único profesional sino que se consiguen gracias a la interacción de un grupo de profesionales. El artículo presenta los facilitadores que permiten pasar del talento individual al organizativo.Registros relacionados: En: Capital humano. - Madrid. - nº 142, Marzo 2001 ; p. 14-15Materia / lugar / evento: Recursos humanos Estrategia empresarial Inteligencia emocional Empresas Selección de personal Títulos secundarios: Título: Capital humano
Otras clasificaciones: 922.3

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El Talento, materia prima de la economía digital (II) : del talento individual al talento organizativo