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Cómo gerenciar el comportamiento humano para disminuir la siniestralidad en las empresas

Cómo gerenciar el comportamiento humano para disminuir la siniestralidad en las empresas
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MAP20071503628
Bustamante Zapata, Claudia María
Cómo gerenciar el comportamiento humano para disminuir la siniestralidad en las empresas / Claudia María Bustamante Zapata
En la actualidad se está viviendo una época llena de restricciones, amenazas y problemas sociales que hacen más sensible y vulnerable la actitud del trabajador. Las empresas buscan hoy que su personal sea polivalente, de forma que con un mínimo de recursos se obtengan altos niveles de productividad, pero esto sólo es posible si las empresas transforman su "cultura". La cultura organizativa de una empresa expresa un modo de vida, un sistema de creencias, expectativas y valores que deben ser admitidos por todos sus integrantes y ser apoyados firmemente por la gerencia
En: Mapfre seguridad. - Madrid. - nº 89, 1er trimestre 2003 ; p. 3-15
1. Psicosociología de la prevención . 2. Prevención de accidentes . 3. Motivación . 4. Cultura empresarial . 5. Formación . 6. Comportamiento humano . 7. Productividad . 8. Rendimiento en el trabajo . I. Título.