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Citi Women Network, una cantera de talento femenino

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      <subfield code="a">Citi Women Network, una cantera de talento femenino</subfield>
      <subfield code="c">José Antonio Carazo Muriel</subfield>
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      <subfield code="a">La diversidad es un valor importante en Citi. De hecho se considera una ventaja competitiva. Más de la mitad de la plantilla de la entidad son mujeres y sería un lujo desaprovechar el talento de un colectivo tan amplio. Para promover el desarrollo de las mujeres a todos los niveles se creó en 2009 Citi Women Network, una red a nivel internacional que pretende dar visibilidad a las mujeres y ofrecerles un foro de intercambio de ideas y de oportunidades de desarrollo. En España, tras su relanzamiento en 2011, la red está integrada actualmente por 130 mujeres. Su responsable es Silvia Carpitella, directora financiera de Citi en España e Italia.</subfield>
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      <subfield code="t">Capital humano : revista para la integración y desarrollo de los recursos humanos</subfield>
      <subfield code="d">Madrid : Wolters Kluwer, 1992-2015</subfield>
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      <subfield code="g">07/10/2013 Número 280 - octubre 2013 </subfield>
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      <subfield code="y">MÁS INFORMACIÓN</subfield>
      <subfield code="u">mailto:centrodocumentacion@fundacionmapfre.org?subject=Consulta%20de%20una%20publicaci%C3%B3n%20&body=Necesito%20m%C3%A1s%20informaci%C3%B3n%20sobre%20este%20documento%3A%20%0A%0A%5Banote%20aqu%C3%AD%20el%20titulo%20completo%20del%20documento%20del%20que%20desea%20informaci%C3%B3n%20y%20nos%20pondremos%20en%20contacto%20con%20usted%5D%20%0A%0AGracias%20%0A</subfield>
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