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CNseg cria projeto para atrair jovens talentos

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      <subfield code="a">CNseg cria projeto para atrair jovens talentos</subfield>
      <subfield code="c">Bianca Rocha</subfield>
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      <subfield code="a">Um grupo de jovens que nasceu em meados dos anos 1990 desconhece o mundo sem internet e tem dificuldades de diferenciar a vida on-line da off-line. Eles formam a geração Z (o nome vem do verbo "zapear"), que agora chega ao mercado de trabalho. Sucessores da geração Y, são críticos, dinâmicos, exigentes, autodidatas e não gostam de hierarquias nem de horários sem flexibilidade  características que desafiam as empresas no desenvolvimento de práticas para atrai-los e retê-los. </subfield>
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      <subfield code="a">Gestión de recursos humanos</subfield>
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      <subfield code="a">Confederação Nacional das Empresas de Seguros Gerais, Previdência Privada e Vida, Saúde Suplementar e Capitalização</subfield>
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      <subfield code="t">Revista de Seguros</subfield>
      <subfield code="d">Rio de Janerio : FENASEG, 1994-</subfield>
      <subfield code="g">31/03/2016 Número 896 - marzo 2016 , p. 29-30</subfield>
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